اکبری گندمانی، ح و بهارلویی، س. (1397). اصل قانونی بودن جرائم و مجازات‌ها. مجله حقوقی، 5(1).
پاک‌سیرت، ف. (2020). دادسرا و دادگاه در پیشگیری از جرائم اطفال و نوجوانان. فصلنامه علمی فقه و حقوق نوین، 1(3)، 153–170.
خدمت گذار، حمیدرضا، (1397)، توسعه و تعالی منابع انسانی: ضرورت و کاربرد آموزش در سازمانهای دولتی، ماهنامه کنترل کیفیت.
خنیفر، ح؛ و مسلمی، ن. (1399). اصول و مبانی روش‌های پژوهش کیفی - جلد اول. انتشارات نگاه دانش.
خواستار، ح؛ و کلهریان، ر. (1390). تصمیم‌گیری و خط‌مشی گذاری در بخش عمومی. انتشارات سنجش و دانش.
دانایی‌فرد، ح؛ و همکاران. (2017). واکاوی سازوکارهای دانشی بهبود کیفیت خطمشیهای عمومی در ایران: پژوهش ترکیبی. فصلنامه سیاستگذاری عمومی، 3(2)، 29–56.
درویشی، ع. (1396). نقش پلیس در پیشگیری از جرائم. فصلنامه علمی- حقوقی قانون یار، 4(4).
رزنبام، د؛ و لوریسیو، آ. (1379). پیشگیری وضعی از جرم (p. 148). مجله حقوقی دادگستری.
ساعد، م. (1386). پیشگیری از وقوع جرم و کارکرد بسیج در تضمین امنیت اجتماعی. فصلنامه مطالعات بسیج، 10(1)، 74–106.
صبحدل، م. (1396). جایگاه حقوقی قوه قضاییه در پیشگیری اجتماعی. فصلنامه علمی- حقوقی قانون یار، 4(4).
قورچی بیگی، م. (1386). راهبردهای کاربردی CPTED برای پیشگیری از جرم در مناطق مسکونی. مجله فقه و حقوق، 4(4)، 147.
ظریفمنش، حسین (1389)، تدوین سیاستها و راهبردهای مدیریت منابع انسانی نیروهای مسلح، تهران: مرکز تحقیقات راهبردی دفاعی.
محمدی، کامبیز و الوانی؛ سیدمهدی (1397)، طراحی مدل حاکمیتی اجرای خطمشیهای منابع انسانی در بخش دولتی ایران، نشریه علمی پژوهشی مدیریت فردا، 17(4).
متولی زاده نائینی، ن. (1386). پیشگیری رشد مدار (زودرس). فصلنامه علمی مطالعات پیشگیری از جرم، 2(1)، 135.
بارانی‌بیرانوند، امیر. (1399). ماهیت جرمزدایی و گستره آن در قانون مجازات جرایم نیروهای مسلح. قانون یار، 15(4), 151–172.
خاکشور، م. (1396). بررسی پیشگیری از وقوع جرم در نیروهای مسلح و نقش سازمان قضایی. اولین کنفرانس ملی حقوق و علوم سیاسی.
علیوردی نیا، ا. (2015). مدیریت پیشگیری از جرم در ایران. سیاست‌های راهبردی و کلان، 2(شماره 8), 37–58.
نجفی، سینا. (1398). راه‌های پیشگیری از ارتکاب جرم در سازمان قضایی نیروهای مسلح. قانون یار، 9(3), 179–198.
هیوارد، ک. مارونا، ش؛ و مونی، ج. (1398). پنجاه متفکر جرم شناسی (ت. ا. ا. ص. ا. احسان; چاپ دوم). نشر ثالث.
وایت، ر؛ و هینز، ف. (1398). جرم و جرم شناسی ت. ع. سلیمی (پژوهشگاه حوزه و دانشگاه.
عطاردی، محمدرضا. زیبنده، حسین. (۱۴۰۱). تبیین تغییر در خطمشیهای فضای مجازی جمهوری اسلامی ایران مبتنی‌بر چارچوب ائتلاف مدافع (مورد مطالعه: تعیین پهنای باند اینترنت ثابت). مدیریت دولتی. ۱۴ (۲). ۲۳۵-۲۵۶.
بارانی‌بیرانوند, امیر. (1399). ماهیت جرمزدایی و گستره آن در قانون مجازات جرایم نیروهای مسلح. قانون یار, 15(4), 151–172.
حسینی بهبهانی, س. ر., صلاحی, س., و عطاشنه, م. (2024). سازکارهای درون و برون‌سازمانی شرکت‌ها و سازمان‌ها در پیشگیری از جرایم اقتصادی. پژوهشهای حقوقی, 23(58), 425–458.
خاکشور, م. (1396). بررسی پیشگیری از وقوع جرم در نیروهای مسلح و نقش سازمان قضایی. اولین کنفرانس ملی حقوق و علوم سیاسی.
خنیفر, ح., و مسلمی, ن. (1399). اصول و مبانی روش های پژوهش کیفی - جلد اول. انتشارات نگاه دانش.
خواستار, ح., و کلهریان, ر. (1390). تصمیم گیری و خط مشی گذاری در بخش عمومی. انتشارات سنجش و دانش.
دانایی فرد, ح., و همکاران. (2017). واکاوی ساز و کارهای دانشی بهبود کیفیت خط مشی های عمومی در ایران: پژوهش ترکیبی. فصلنامه سیاستگذاری عمومی, 3(2), 29–56.
دشتی, م. ت., زندیه, ز., و مهدی فر, م. (2023). «تعارض منافع در بخش عمومی»: گونه‌ها و انواع مقابله‌های حقوقی (تحلیل فقهی – حقوقی ). فصلنامه علمی پژوهش های نوین حقوق اداری, 5(16), 255–283.
شکوهی‌پویا, مرتضی, شادمان‌فر, محمدرضا, و مالمیر, محمود. (1403). سیاست جنایی پیشگیرانه ایران در قبال جرایم کارکنان دولت. کارآگاه, 66(18), 142–158.
ظریفمنش, حسین, و عباسی, حسین. (1389). بررسی و مطالعه وضع موجود فرهنگ سازمانی مراکز آموزش عالی سپاه و ارائه سازوکار مناسب با تاکید بر دانشگاه امام حسین(ع) و دانشگاه علم پزشکی بقیه ا...(عج). مدیریت و پژوهشهای دفاعی, 63(9), 107–134. /
علیوردی نیا, ا. (2015). مدیریت پیشگیری از جرم در ایران. سیاست‌های راهبردی و کلان, 2(شماره 8), 37–58.
گوهری, س., و صادقی, س. ح. (2024). خودانضباطی و خودتنظیمی، راهکار جرم زدایی از جرایم سازمانهای دولتی. فصلنامه علمی پژوهش های نوین حقوق اداری, 6(20), 223–248.
نجفی, سینا. (1398). راه‌های پیشگیری از ارتکاب جرم در سازمان قضایی نیروهای مسلح. قانون یار, 9(3), 179–198.
هیوارد, ک., مارونا, ش., و مونی, ج. (1398). پنجاه متفکر جرم شناسی (ت. ا. ا. ص. ا. احسان (ed.); چاپ دوم). نشر ثالث.
وایت, ر., و هینز, ف. (1398). جرم و جرم شناسی (ت. ع. سلیمی (ed.)). پژوهشگاه حوزه و دانشگاه.
ریاسی، عرفان، و شبانی، امیرحسین. (1402). بررسی روش‌های پیشگیری از وقوع جرم. کنفرانس بین‌المللی پژوهشهای مدیریت و علوم انسانی در ایران.
Kraft, Michael E. Furlong, Scott R. (2018). Public Policy, Politics, Analysis, and Alternatives. (Sixth Edition). California: CQ Press & Sage.
Cimpan, Bogdan. Busu, Mihail. (2014). Discriminatory Policies in Human Resource Management. 21st International Economic Conference 2014, IECS 2014, 16-17 May 2014, Sibiu, Romania.
Birkland, T. (2016). Policy process theory and natural hazards. In Oxford research encyclopedia of natural hazard science (p. 8).
Braun, V., & Clarke, V. (2006). Using thematic analysis in psychology. Qualitative Research in Psychology, 3, 77–101. https://doi.org/10.1191/1478088706qp063oa
Cooke, F. L. (2013). Human resource development and innovation in China: State HRD policies, organizational practices, and research opportunities. Journal of Chinese Human Resource Management, 143–151.
Dong, J. Q., & Yang, C.-H. (2016). Being central is a double-edged sword: Knowledge network centrality and new product development in US pharmaceutical industry. Technological Forecasting and Social Change, 113, 379–385.
Dye, T. R. (2016). Understanding public policy (15th editi). Pearson.
Gill, C., & Meyer, D. (2011). The role and impact of HRM policy. Carol Gill, 19, 5–28. https://doi.org/10.1108/19348831111121286
Gunnigle, P. (1991). Personnel Policy Choice: The Context for Human Resource Development. Journal of European Industrial Training, 15(3), 22–31. https://doi.org/10.1108/03090599110139190
John.W Kreswell. (1994). Research design. Thousand Oaks, CA: Sage.
Kaše, R., Paauwe, J., & Zupan, N. (2009). HR practices, interpersonal relations, and intrafirm knowledge transfer in knowledge‐intensive firms: a social network perspective. Human Resource Management: Published in Cooperation with the School of Business Administration, The University of Michigan and in Alliance with the Society of Human Resources Management, 48(4), 615–639.
Sabatier, P. A. (2018). Theories of the policy process (Fourth Edi). Taylor & Francis.
Turner, R., Huemann, M., & Keegan, A. (2008). Human resource management in the project-oriented organization: Employee well-being and ethical treatment. International Journal of Project Management, 26(5), 577–585.
